Defensor del Pueblo, otra vía de intervención en los casos de Derechos de las personas vulnerados en la elaboración y calificación del Trabajo Fin de Grado.

Durante la elaboración del Trabajo Fin de Grado, tanto alumnos como profesores pueden sentir que determinados derechos personales pueden ser violentados. 

En el proceso de calificación también se pueden dar circunstancias que produzcan hechos atentatorios contra los derechos individuales. 

La falta de una normativa clara de los derechos y obligaciones de cada uno de los intervinientes en la elaboración del Trabajo Fin de Grado y en su calificación y mecanismos de defensa y revisión produce en alumnos, profesores directores de los trabajos fin de grado y miembros de los tribunales situaciones de vulneración de derechos personales y falta de mecanismos de defensa. 

Lo cierto es que el Defensor del Pueblo puede sugerir los cambios necesarios en la legislación y a la Administración Pública que modifique su actitud. 

El Defensor del Pueblo también hace pública las Administraciones que no colaboran o entorpecen su actuación, lo que quiere decir que suele haber buena disposición en la colaboración.

http://www.defensordelpueblo.es/es/Quienes/Derechos/index.html

"Códigos rojos" a profesores universitarios utilizando a los alumnos de Trabajo Fin de Grado.

La pésima calificación de los Tribunales de la asignatura Trabajo Fin de Grado se convierte en una forma de aplicar "códigos rojos" a los profesores que han dirigido el trabajo del alumno.

La falta de normativa que especifique claramente que evalúa y califica cada profesor convierte el Trabajo Fin de Grado en un arma arrojadiza contra el director del mismo. Las consecuencias las paga el alumno que se queda indefenso. 

El profesor director no tiene mecanismos para revisar la calificación de sus compañeros. 

El trabajo fin de grado dirigido a un alumno se convierte en otra forma de evaluar al director del mismo por sus propios compañeros miembros  del tribunal. 

La falta de entendimiento entre los profesionales de la docencia en grados permite que se pueda aplicar esta práctica y de hecho estamos recibiendo noticias de profesores afectados por esta circunstancia.

Quizá un mecanismo que podría utilizar los profesores sería utilizar la prevención de riesgos laborales y solicitar la evaluación de su puesto en los que clarísimamente se detectarían varias de las fuentes de estrés. Mientras tanto los alumnos siguen siendo elemento indefenso de estas malas prácticas.


Fuentes de estrés estudiadas en los riesgos psicosociales que afectan a los docentes universitarios. En negrita las que afectan a la dirección de los Trabajos Fin de Grado y la aplicación de códigos rojos por los compañeros docentes. 

Inestabilidad laboral
Buen profesor no implique promoción
Salario bajo
Nuevas leyes / normativas
Sensación no adecuado doc.- investig.
Falta oportunidades / dificultades promoción
Presiones excesivas para publicar
Requerimientos labores gestión
Falta recursos
Enseñar a quienes no valoran educ.
Demasiada materia
Rivalidad entre profesores
Demasiados alumnos en clase
Poca influencia en decis. centro
Mal ambiente grupo profesores
Deficiente comunicación prof. centro
Falta participación decisiones centro dpto.
Inestabilidad de centro
Estructura jerárquica inadecuada
Falta información cómo instaurar cambios
Demasiados alumnos / profesor
Valoración de mi actuación
Trabajo repetitivo y monótono
Realizar cosas no de acuerdo
La realización de cambios inadecuados
Constantes cambios
Presiones centro / dpto. para resultados

N válido (según lista)

Fuente de la información:
http://rabida.uhu.es/dspace/bitstream/handle/10272/4845/riesgo_psicosocial_universidad.pdf?sequence=2

La Universidad de Oviedo defiende el adelanto de los exámenes para "hacer hueco" a los trabajos de fin de grado.

Otro nuevo problema que afecta a los alumnos universitarios que tienen que exponer su Trabajo Fin de Grado, que en muchos casos se solapan fechas de preparación con las fechas de exposición. Para el profesorado también supone una carga importante a la que no estaba acostumbrado ya que están participando en Tribunales o en la dirección de trabajos. 

Las mejoras legislativas deberían permitir el adelanto de los exámenes finales para que la convocatoria extraordinaria pudiera ser convenientemente preparada. 

Tampoco debería ser una asignatura cuya falta de superación impidiera el acceso a un Máster profesionalizante, ya que en muchos casos viene a ser equiparable a un nuevo curso de la misma disciplina académica. Curiosa circunstancia que determinados Máster puedan ser impartidos a alumnos sin grado consignando horas de aprovechamiento.

Fuente:

http://www.lne.es/asturias/2014/05/06/universidad-defiende-adelanto-examenes-hueco/1580921.html

Afectadosfindegrado ya ofrece resultados en Google. Google apuesta por esta búsqueda e incluye anuncios patrocinados.

Google ya apuesta por la búsqueda "afectadosfindegrado" por primera vez ofrece un resultado y además incluye anuncios patrocinados.

Agradecemos a Google su interés en la causa y esperamos que permita divulgar el interés entre nuestras autoridades académicas por atender los problemas que se plantean a profesores y alumnos con el diseño de la asignatura Trabajo Fin de Grado. 

http://www.jobsmart.es/jobs?ts=go&q=trabajos+de+finde

Curiosamente el segundo anuncio que ofrece Google en los resultados de la búsqueda "afectadosfindegrado" es "trabajos de finde" en el que se incluye una oferta de servicios de una academia que se dedica a la Redacción de Tesis y Apoyo en la escritura e investigación. 

Se advierte de la absoluta discrecionalidad. Visitada la página se ofrecen los servicios de Redacción de Trabajos Fin de Grado. "Garantizamos excelencia académica, no al plagio, puntualidad en las entregas y respetamos los derechos de autor", reza en su eslogan final. 

Cabría plantearse si no deberían ofertar un servicio de defensa y asistencia legal incluida en los honorarios.

El tercero de los anuncios nos reenvía a una web de apoyo a ONG. Ofrecen trabajo remunerado en ONGs de España y el extranjero. 

Esperemos que muy pronto el resultado de esta búsqueda ofrezca las modificaciones legales que han permitido resolver los problemas que genera el TFG. Mientras tanto deberían aparecer las Defensorías de alumnos, los servicios de mediación neutrales e imparciales, asesorías jurídicas de alumnos y servicios de apoyo profesional a los alumnos afectados por los parones que producen los conflictos del TFG. 

Orientación Jurídica ofertada por el Consejo General de la Abogacía.

Solicitud "on line" de asesoramiento jurídico.

¿Qué es la asistencia jurídica gratuita?

En España, lo que se denomina asistencia jurídica gratuita es un derecho reconocido por la Constitución española en su artículo 119 para los ciudadanos que prueben insuficiencia de medios económicos a la hora de acudir a un proceso. Concretamente se reconocerá el derecho de asistencia jurídica gratuita a aquellas personas físicas cuyos recursos e ingresos económicos computados anualmente por todos los conceptos y por unidad familiar no superen el doble del IPREM (Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples). El contenido de este derecho consiste en garantizar a todos los españoles el acceso a la Justicia en condiciones de igualdad. Este derecho supone comprende las siguientes prestaciones: 1. El asesoramiento jurídico previo previos al proceso para quienes pretendan ejercitar sus derechos ante los juzgados y tribunales 2. La asistencia al detenido o preso que no hubiera designado abogado, para cualquier diligencia policial que no provenga de un procedimiento penal en curso, en su primera comparecencia ante un órgano jurisdiccional. 3. La defensa y representación gratuitas por abogado y procurador La inserción gratuita de anuncios o edictos en periódicos oficiales, La asistencia pericial gratuita en el proceso. 4. Obtención gratuita de copias, testimonios, instrumentos y actas notariales, en los términos previstos en el Reglamento Notarial. 5. Reducción del 80 % de los derechos arancelarios que correspondan por el otorgamiento de escrituras públicas y por la obtención de copias y testimonios notariales, cuando tengan relación directa con el proceso y sean solicitados por el órgano judicial que está tramitando el procedimiento. 6. Reducción del 80 % de los derechos que correspondan por la obtención de notas, certificaciones, anotaciones, asientos e inscripciones en los Registros de la Propiedad y Mercantil, cuando tengan relación directa con el proceso y sean requeridos por el juzgado o tribunal que esté conociendo del procedimiento. 7. El solicitante no tendrá que abonar los derechos arancelarios si los ingresos que percibe son inferiores al salario mínimo interprofesional. 8. Retribuciones de abogado y procurador en el procedimiento judicial, cuando la intervención de estos profesionales sea obligatoria o, cuando aunque no lo sea, se requiera por el Juzgado o Tribunal para garantizar la igualdad de las partes en el proceso. 9. Costes derivados de la publicación de anuncios en periódicos oficiales durante la tramitación del procedimiento. El beneficiario del derecho está exento del pago de los depósitos necesarios cuando éstos se exigen con carácter previo a la interposición de los recursos. 10. Depósitos necesarios para interposición de determinados recursos 11. Retribuciones de los expertos o peritos.

Fuente:

http://www.justiciagratuita.es